權力的傾斜，更深的掌控 (第2/5页)

r>    「怎麼樣？」方懷謙平靜問。

    「他們要我準備一份更完整的提案，然後再約第二次面談……我盡力了。」她聲音發顫，或許害怕自己仍有失敗可能。

    方懷謙輕輕拍拍她的肩頭，「放心，這算正常流程。高副總一向嚴謹，能走到這步，已經是個好開始。回頭我們再針對提案做些包裝。我會協助妳。」

    劉薇聽到這話，微微舒緩緊繃的神經，又感受到一絲讓人臉紅的安心。她越來越察覺到，自己對方懷謙的信賴已在不斷加深——儘管她明知這份依賴在某種意義上意味著自我放手。

    當天下午，蘇瑤私下傳訊給方懷謙：「高副總其實蠻欣賞劉薇，但CEO那邊有人懷疑妳這位朋友是否真有國際渠道，或只是吹噓。所以這場招聘恐怕會牽動公司內部的勢力角力。如果能證明她能帶來關鍵客戶，副總這派就能更進一步掌權，CEO也得讓步。」

    方懷謙看完訊息，笑了笑：盛天科技的內鬥正如他所料。假使劉薇成功搶下海外市場的首要開發任務，副總一派的聲勢必然高漲；反之，若招募失利，CEO那一派就更能掌控大局。

    他回訊給蘇瑤：「高副總想走『快速成長路線』，CEO比較偏『穩定發展』，對嗎？妳自己站哪邊？」

    蘇瑤很快回：「我在人資部門，表面上是中立，但實際上我傾向高副總的作風——只要有足夠業績和成果，我就能擴張部門權限。」

    方懷謙看著那行文字，腦中閃過一個念頭：只要他把劉薇迅速推上「能帶來海外訂單」的高度，就能幫高副總大幅撼動CEO在公司裡的聲望。如此一來，他在盛天也能佔據更穩固的地位。

    一週後，在方懷謙與幾位律師朋友的努力下，卓聯終於鬆口表示不提告，但希望劉薇簽署一份「保密協定」，承諾不再傳播或使用來自卓聯的商業資料。

    不過，方懷謙隨即察覺到：卓聯依然擔心劉薇帶著關鍵客戶資訊跳槽至盛天，於是私下派人來探聽消息。甚至還有传闻說，卓聯可能安插眼線接近劉薇，想逼她「簽下更嚴苛的約束」。若她不同意，就會另闢渠道給她施壓。

    「他們還不肯放手啊……」方懷謙收到了線報，有些不屑地搖頭。這意味著，隨時可能有潛伏的危機威脅著劉薇，或破壞盛天科技對她的信心。

    眼看著盛天的二次面談在即，劉薇卻仍時常接到莫名來電，或收到昔日同事傳來的訊息，暗示她最好不要與盛天走太近。這些干擾讓她焦慮，甚至開始懷疑自己是否能順利通過面試。

    某個夜晚，方懷謙再次約她見面，這回挑了一間隱蔽的商務飯店套房——名義上是要安心討論面試資料與談判策略，實際上，他也想在更私密的空間裡，進一步鞏固對她的精神與身體雙重牽制。