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    另眼相看。老师们私下道：刘带教，你这回带的学生很不错啊。

刘带教但笑不语，暗想：这小姑娘平常默不吭声的，却是把她教的所有东西一字不漏地记了下来，而且非常地聪明。许知敏知道老师都喜欢谦虚积极的学生。因而许知敏从不会当场违抗老师的任何命令，有疑问或异议，在老师下班后，另找时间请教。完全地遵循了她所教导的先做人再做事的精髓。

许知敏在急诊实习期有一个月，刚呆了半个月，护长就找了刘带教商量：我觉得这小姑娘挺好，到时她毕业可以向护理部申请留下。

刘带教举双手赞成。技术可以继续提高，做人，可不是人人都能做到许知敏这份上。她看得出，这学生聪慧，对待病人是一视同仁，可见心地善良，深得她心。

这时候，许知敏没想到会在急诊遇到叶雯，更没想到叶雯还记得她。

“我记得你。”叶雯说，“我转去医学系时，还想着过几天可能会见到你。可你在护理学院呆了四年。”

许知敏莞尔：“世界上每个岗位都需要有人去做。若个个都不想做这个活，做那项工作，社会还能继续运转吗？”

叶雯嗤笑：“你真看得开！”

许知敏眨眼：“这叫做识务者方为俊杰。”

叶雯脸色一冰，走开了。

许知敏走出急诊大厅，对着天空长长地叹出口气。到了医院，人多口杂，收集的信息比起学校更多、更真实。现在的医学生在大城市大医院里饱和到什么程度呢，硕士生、博士生尚需再三找门路。本科生毕业找不到合适的临床岗位，转职做医药代表的比比皆是。再说，男女同等条件竞争，医院情愿要男医师。因为女医生要结婚、生孩子、休产假、带小孩，麻烦事多。

这也不是说，护士就是个好职业。应该说，许知敏正好遇到了“第一桶金”的时机。护理高等教育刚刚起步，到处急需护理高等人才。一个女医生要坐到科室主任的位置，机率极低，人老珠黄。但是，一个本科护士要爬到护士长的位置，在当前这个阶段，不到三十岁就能办到。护士长和护士等于是两个截然不同的概念。第一，护士长不需三班倒。第二，主任需要科室和睦，护士长和主任是两种分工平等地位。科室大决策，护士长与主任一样握有同等一票。

若是