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问的？

“你毕业后还会留在柏氏吗？”这个问题对闫静妮来说很是重要。

“能不能留在柏氏，不是我说了算的。我当然希望毕业后能留在柏氏，问题的关键是，我要先过了实习期呀。”这人问题一个比一个奇葩啊。就算她叶梦晨想留在柏氏，也不是她想留就能留的啊，要看她的能力和领导以及公司的考核啊。

这话听在闫静妮耳中，却成了叶梦晨对这个岗位势在必得。

“我感觉压力山大，尤其是最近方案的事情一出，更是让我觉得自己寸步难行。好羡慕你，你看看你，每天都是信心满满，从来不见你会紧张，一副胜券在握的样子。”闫静妮话锋一转，夸起了叶梦晨。

可她这话，听起来像在赞赏叶梦晨信心满满，说出来的语气却不像赞赏，反倒像在挖苦。叶梦晨如果连这点都听不出来，那就枉费她读了那么多年的人力资源专业了。

闻言，叶梦晨觉得再聊下去也没有意思。这个闫静妮，表面上看起来跟她越来越亲昵了，背后都不知道藏着什么小把戏。看她笑里藏刀的样子，还是离她远一点好。跟这种人打交道，真的言多必失。

于是叶梦晨回了她一个微笑道：“现在谈结果为时尚早，做好自己就行了。至于结果，我相信我们的努力都不会白费的。”

叶梦晨拿起自己的杯子，起身离开：“我先回去了，还有点事情要做。”

她一转身，闫静妮在背后给了她一个狠厉的眼神。心里骂了声假惺惺，什么我们的努力都不会白费，是你的努力不会白费，你就算不努力也能在柏氏混个一官半职。

相比闫静妮的得失心那么重，叶梦晨觉得自己真的应该好好感谢陈亦煊。从她踏入实习生涯的第一天起，陈亦煊就告诉她，一定要调整好心态。不能有太大的得失心，也不能眼高手低，这样才能工作得更加开心。

一旦你得失心过重，又容易愤愤不平，反而容易让自己陷入都一个悲观的情绪中，影响了自己的工作和生活。

回到工作岗位的叶梦晨，有感而发地给陈亦煊发了个微信。

C太太：小C哥，谢谢你，教会了我这个职场菜鸟如何更好地生存。

C先生：不用客气C太太，你本来就