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们还专门召开什么媒体发布会，向大众介绍有这么一个好看的电影，花钱雇佣一些记者，替他们夸赞这部电影，演员超常发挥，编剧让人惊叹，导演XX的水平有显著提升……

这才是华纳的亲儿子！

相比较之下，简直像是后妈养的。

但此时，斯蒂文导演完全不屑华纳给的那些资源了。

他认为，目前电影的宣传形式，远远比那个什么要有新意，也有用得多。

这一天，布兰德组建的营销团队（事情越来越多。他自己渐渐忙不过来了）在经过一番市场调查后，在一次的每周集体例会上，又提出了一个炒热度的营销建议：“很多粉丝喜欢看蝙蝠侠和杰森在一起，尤其是漫画圈子。据我所知，看完预告片后，网络上已经开始逐渐有Brujay的CP粉出现。所以，西萨尔和肖恩现在应该多一些互动。比如，在社交网络互相关注，偶尔打个招呼，或者在现实生活中一起逛街，我们雇佣记者拍几张照片，再写一些两个人关系很好的稿子……”

布兰德气得差点儿拍桌而起：“休想！”

他瞪着眼睛，在心中发誓‘绝对不能让西萨尔那个骗子，染指自己的钻石矿’。

但无奈的是，他当初组建营销团队的时候，采取的是强者上位法则，以至于在他的团队中，根本没有什么等级和阶层划分，所有成员，只要能力足够又有理有据，完全可以怼的老板都说不出话来。

于是，整个营销团队的所有人都开始对他据理力争，讲述这样做的好处，以及……

他们冷静地表示：“我们知道老板你和西萨尔有一些不清不楚的关系，但吃醋不是这么吃的，我们的建议是为了工作，请您务必排除过多的感情因素干扰。想一想，好比有些电影会炒作男女主角假戏真做，因戏生情一样，我们也可以炒作两位男主角，在演戏过程中出现的友情和亲情。”

布兰德一边试图再次辩解‘我和西萨尔毫无关系，我们真的是清白的’，一边强烈抗拒，不同意这个提议。

但他之前定下的‘少数服从多数’的原则，再次坑死了自己。

营销团队所有人都同意让两个男演员炒作一番。

当然，这年头还不能直接卖腐，可打一打擦边球，彼此勾肩搭背，营造出