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白这个道理，最上面带的描述就涵盖了这两个信息。

“无理取闹求锤得锤，质疑别人有问题，其实真正有问题的是他自己？这打脸文里的桥段竟然出现在了现实生活中，而且这人好像是正规工作人员吧，哪个机构的啊？要是对方不够硬气，不就被逼着吃哑巴亏？还怎么让人相信以后所谓的调查结果啊？”

底下也有人问博主是从哪里得到的视频，他没有模棱两可，反而十分直接地回复道：“这个人是我同事，我就是生气和这样的人一起工作，才发出来曝光的。但我的单位还是挺好的，所以恕我暂时保密。要是单位不处理这个人的话，我会考虑离职并且把这件事爆出来。”

网友们虽然总是嘻嘻哈哈地起哄，但很少遇见真的那么刚的人，看到他的留言后，纷纷上前评论支持。

-“你做得对！就是因为有一些不好的人潜藏在大家中间，才会让别人觉得大家不靠谱。我们要做的就是把这些不靠谱的人孤立掉！”

-“不管怎么样要保护好自己！没必要为了一些小人让自己受伤。”

-“有的单位真的很奇怪，招到一个人品不好的员工，出事了澄清辞职道歉一条龙不好吗？偏偏要压热度假装无事发生。大企业招的人多，审核的时候没注意到人品也很正常。这样遮遮掩掩反而让人怀疑这个企业是不是支持那种人。”

-“前面的让我想起了之前的事……”

-“那个不好说，现在还会控热度，建议别提。不然这个视频的热度转不上去。”

-“什么事啊？”

-“不要回答不要回答，问什么事的一律当坏且蠢。”

因为有了网友们自发的控评和做热度，陆仁嘉看到这条视频时，整体的舆论导向和热度都已经维持在了一个比较稳定的水平。

陆仁嘉对此有点惊讶，要知道一个声音发话肯定比不过吵闹起来的声音，没有吵起来的话热度还那么高，就说明现在关注这件事的人真的很多了。

毕竟吵起架来，很多人会为了让自己那一方显得更有道理一些而疯狂车轱辘重复。

他猜测这件事背后有推手，而且这件事的目的肯定不单单是针对视频里的那个监督者。

想到当时肖安脸上的表情，陆仁嘉大胆联想，觉得应该是两个派